9月24日是我校校本课程工作交流日。上午，研修班校长和教研员们齐聚七楼会议室，聆听张喜忠校长做“新建学校的品质定位与破冰行动——华东师范大学澄迈实验中学建校一年来的实践与思考”的工作报告。

活动由姜童副校长主持。

张喜忠校长从千寻自己、华迈实验的破冰行动、学校建设中关键难题的破解、高品质学校追求与华迈实验的品质未来四个方面展开今天的交流分享。

张喜忠校长强调，对于新建学校，关键的是学校的品质定位及建校之初的破冰行动。千寻自己，即一千次、无数次的寻找自己，张喜忠校长回顾了自己的工作经历及华迈的办学历程，他认为，华迈要成为品质学校必须有区别于其他学校的特点，必须有独特的魅力和价值使命，校长作为学校的引领者，必须高占位，确立师生共同认可的价值观。

办学一年来，学校在张喜忠校长的带领下，传承华师文化，融合澄迈历史，积淀上海精神，凸显海南底色，凝练出既具有华迈特色又符合时代教育要求的“心新教育”办学理念，完成了学校文化顶层设计；严谨细致制定学校《章程》、《学校发展行动计划》，为学校各阶段发展明确了方向和目标；以“高定位、高品位、高质量、高认同”的高品质学校为定位，锻造华迈团队的凝聚力、战斗力、执行力和创造力，做有故事的教育，办有温度的学校，当有智慧的老师，育有情怀的学生。

以心育新 薪火相传

秋风送爽盼丰收，砥砺奋进正当时。在聆听完张喜忠校长的工作报告后，我们举行了“以心育新 薪火相传” 师带徒拜师仪式，由我教导处主任丁淑云主持。

为了继续打造智慧型的教师队伍，提高青年教师的教育教学能力，充分发挥骨干教师的引领、辐射和示范作用，进一步加强教师队伍的建设，我校选拔了一批师德高尚，业务精良，教学经验丰富的骨干教师作为青年教师的导师。

     第一项内容是由姜童副校长宣布师带徒名单并宣读师徒协议书，师父要做到“三带”，带师魂、带师能、带师德；徒弟要做到“三学”，学思想、学本领、学为人。随后，在现场所有人员的见证下，师徒互签协议书。

张喜忠校长和姜童副校长为导师颁发证书并合影留念。

青年教师为师傅献上鲜花鞠躬并致以诚挚感谢。

师傅和徒弟合影留念。

高一教学主任朱文俊代表导师发表感言。

青年教师代表田美琪老师发表感言。

师徒结对为新老教师间搭建互帮互助的桥梁，师徒共进，携手为打造华迈更辉煌的明天贡献力量，共同分享收获的喜悦，共同分享“以心润心，以新育新，薪火相传”的喜悦。

最后，张喜忠校长做总结并提出几点期望：“前浪全心，后浪逐新”，骨干教师全心扶持帮助新教师成长，新教师要在骨干教师的带领下，每一天都以新姿态呈现，每一天都有新发展，新提升。相信在优秀骨干教师和年轻教师的共同努力下，我们华迈必定会“华耀未来，迈向卓越”！

艺体怡情 科技放彩

下午，校艺体中心主任王琼凤向各位研修班校长和教研员们做主题为“强身健毅聚体力，晓文知趣美怡情－－艺体工作的实践与思考”主题报告。王琼凤主任从体育、美育、未来发展三个方面来汇报艺体中心一年来的所做、所思、所感和今后的工作思考，她指出华迈实验正“坚持五育并举”——德育立心铸魂、智育研学寻真、体育强身健毅、美育怡情知趣、劳育实践躬行，培养担当祖国富强、民族复兴重任的建设者和接班人。

    信息处主任谭保鸿向各位研修班校长和教研员们做主题为“让华迈充满科技，让科技充满智慧－－智慧校园建设的实践与思考主题报告”。谭保鸿主任从智慧校园总体建设方案、智慧校园建设保障、智慧校园建设进展三个方面做了详细的介绍，将AI人工智能技术和5G结合起来，让科技创新成为我校智慧校园建设的新亮点。

 明心知往，日新精进。我校利用一个月时间，集思广益谋划出学校未来十年的发展规划，并制定了具体“12345战略”：即坚持一个目标，关注两个发展，突出三个特色，开展四项工程，坚持五育并举。有了长远发展愿景，就有了前进的目标及动力，华迈人正携手奋进，为早日将我校建成适合学生全面而有个性发展的智慧园、生态园、文化园砥砺前行！